Expertes à la une : six ans qui ont changé la donne

La 6e promotion du programme phare du Groupe TF1 franchit un cap symbolique : 100 femmes expertes accompagnées depuis 2021. Des chiffres qui témoignent d'un impact réel, mesurable, à l'antenne comme dans les parcours professionnels.

Un constat de départ, un programme de fond

En 2021, quand Expertes à la Une a démarré, les femmes représentaient 44 % des expertes invitées sur les plateaux des journaux télévisés du Groupe TF1. Un déséquilibre qui reflétait une réalité bien documentée : dans les médias d'information, la parole experte restait encore majoritairement masculine, en particulier sur des sujets tels que la défense, la cybersécurité ou la finance.

Fort de ce constat, la Direction de l'Information du Groupe TF1 a lancé Expertes à la Une, un programme d'accompagnement complet destiné à identifier, former et soutenir des femmes expertes dans leur prise de parole publique et médiatique. L'objectif n'était pas simplement de rééquilibrer des statistiques, mais de changer la manière dont l'expertise féminine est valorisée dans le débat public.

Des résultats mesurables, dans nos programmes et au-delà

Avec la 6e promotion lancée le 19 février 2026, ce sont près de 100 femmes qui auront bénéficié du programme depuis sa création. Les résultats parlent d'eux-mêmes : 84 % des participantes ont effectué au moins un passage médiatique depuis le programme, 26 % ont réalisé au minimum 15 interventions en presse, TV ou radio, 94 % se disent satisfaites du programme, 95 % affirment avoir gagné en confiance grâce aux sessions de coaching

Et côté antennes: la part des expertes dans les JT du Groupe TF1 est passée de 44 % en 2021 à plus de 59 % en 2025, une progression de 15 points en cinq ans qui illustre l'impact direct du programme sur la représentativité à l'écran.

Apprendre à dire « oui »

Derrière les chiffres, il y a un frein bien réel : celui de la légitimité. 

« L'enjeu pour ces femmes, c'est d'apprendre à dire "oui" lorsque les rédactions les sollicitent — parce qu'elles ne se sentent pas toujours légitimes ni à l'aise dans les espaces médiatiques. Et pour nous, c'est aussi d'aller chercher des expertes dans des domaines où les femmes restent particulièrement peu représentées. »

• Christelle Chiroux, directrice adjointe de l’information du groupe TF1, en charge du programme Expertes à la une

Pour lever ces obstacles, cette édition fait évoluer le dispositif. Cette année, deux innovations majeures marquent la 6e promotion, placée sous le thème des « Nouvelles Voix ».

Un partenariat inédit avec LinkedIn vient compléter le volet médias traditionnel. Parce que la légitimité experte se construit aujourd'hui aussi sur les réseaux sociaux, les participantes bénéficieront de sessions de coaching animées par les équipes éditoriales du réseau social, pour apprendre à mettre en valeur leur expertise en ligne et développer leur visibilité professionnelle.

Le programme comprend également plus de 30 heures de formation sur l'année : media trainings, coaching individuel, rencontres avec des journalistes parrains et marraines issus des rédactions TF1 et LCI (dont Anne-Claire Coudray, Marie-Sophie Lacarrau ou Jean-Baptiste Boursier), et une masterclass vocale animée par Sofia Morgavi, coach de la Star Academy.

Axelle Saint-Cirel, une marraine d’exception 

Pour incarner le thème de cette édition, le programme a choisi une marraine d'honneur au parcours hautement symbolique : Axelle Saint-Cirel, mezzo-soprano révélée au monde entier lors de la cérémonie d'ouverture des Jeux Olympiques de Paris 2024, ou lors cérémonie commémorative des attentats du 13 novembre 2015, où elle a interprété la Marseillaise seule face au monde entier.

Son message aux expertes de la promotion 2026 résume l'esprit du programme : votre voix est unique, faites-la entendre. Une injonction à l'affirmation de soi qui fait écho aux freins encore bien réels que rencontrent de nombreuses femmes expertes : syndrome de l'impostrice, autocensure, sous-représentation dans certains secteurs stratégiques.

Au-delà des chiffres, Expertes à la Une porte une conviction : la parité dans les médias n'est pas seulement une question d'équité, c'est une condition de qualité du débat public. Dans un monde traversé par des mutations technologiques rapides, des tensions géopolitiques inédites et des défis climatiques systémiques, diversifier les voix expertes, c'est enrichir l'analyse et mieux saisir la complexité du réel.

En ce sens, chaque experte accompagnée par le programme n'est pas seulement une bénéficiaire, elle devient aussi une contributrice à une information plus juste, plus complète, et plus représentative de la société dans son ensemble.